Règles d'évaluation des performances Modèle dynamique PPT

Aucune règle n'est pas carré, pas six lois ne sont pas correctes. Que ce soit une entreprise ou une équipe, vous devez disposer de votre propre ensemble de règles d’évaluation, qui aideront non seulement la gestion des employés, mais également la motivation de ses employés. Le modèle dynamique PPT de cet ensemble de règles d'évaluation de la performance est divisé en: règles générales d'évaluation, procédures d'évaluation et système d'évaluation